〇20代～40代後半まで幅広い年齢の方が活躍中！
〇フォークリフト、玉掛、クレーンの資格が活かして働ける！
〇大手航空会社での飛行機の製造に関われる！
〇給与日払いシステム利用OK！
〇土日休みで大型連休も有り♪

＃岡山　＃岡山県　＃倉敷市　＃倉敷　＃飛行機　＃夜勤　　

■前払い制度（日払い）あり！■

今月ピンチ…そんな時に利用OK！
スマホのアプリでサクッと申請するだけ！
＼利用者続々！お気軽にご相談ください！／

大手航空関連会社での飛行機のパーツの製造に関わるお仕事！【岡山県倉敷市】フォークリフト等資格取得者大歓迎♪

求人ID	56660-00
給与	月収359,750円〜【時給】1,800～2,250円【月収例】359,750円～通勤手当：上限月額 20,000円(通勤距離(往復)×出勤日数×13円/km) ※上記月収例は通勤手当が含まれた金額となります。試用期間：有（14）※労働条件の変更なし
所在地	岡山県倉敷市【勤務地】岡山県倉敷市(玉島乙島) ※自動車通勤可 ※バイク通勤可【最寄】山陽本線新倉敷駅から車20分
職種	組立・組付け

雇用形態	派遣
仕事内容	組立・組付け加工マシンオペレーターフォークリフト玉掛け・クレーンバリ取り
勤務時間	①08:30～17:00　（休憩時間　12:00～12:45） ②20:30～05:00　（休憩時間　00:00～00:45） ※土曜日・日曜日休み ※GW・夏季・年末年始休暇あり ※二交替勤務 ◆22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。 ※長期 ※時間外労働：無
福利厚生	教育制度退職金制度労災保険雇用保険厚生年金健康保険・日払い制度・作業服一式貸与・各種手当あり（残業/深夜/休出）・有給休暇（６ヶ月以上勤務後付与）・人事評価制度/キャリア教育制度・正社員登用制度・退職金制度（在籍３年以上）【※各種規定あり】

案件種類

派遣

特徴

こんな職場です

仕事内容

【お仕事内容】
航空機製造に関わる大型プレス機ののオペレーター業務
電動工具を使用して鍛造された飛行機部品に品版の刻印
ペーパーグラインダーを使用してバリ取り等を行って頂きます。

〇パーツの移動、セッティング
〇バリ取り作業
〇加工機への部品セット
〇仕上げ作業（研磨）

大型部品を取り扱うため
フォークリフトやクレーンを活用致します。
「資格を活かして働きたい」そんな方にピッタリです！

～必要資格～
①フォークリフト免許
②床上操作式クレーン技能講習資格又はクレーン・デリック運転士免許
③玉掛け

【人気のポイント！】
★新規オープニングスタッフ募集
★高時給＆昇給制度あり
★フォークリフト等の資格・経験が活かせる
★車・バイク通勤出来る方(交通費交通費支給)
★入社日はご相談に応じます
★日払いOKで急な出費にも対応！

「資格を活かしてしっかり稼ぎたい」「安心して新生活を始めたい」
そんな方にピッタリのお仕事です♪

担当者からのコメント

数ある求人の中からご覧いただきありがとうございます！
このお仕事は、快適な職場環境と手厚い福利厚生がそろっていて、
「仕事もプライベートも安定させたい！」という方にピッタリです◎

少しでも気になった方は、ぜひご応募ください！
あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています！

求人掲載企業情報

企業名：株式会社ワールドインテック
福岡本社所在地：福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
HP：https://www.witc.co.jp/

応募後の流れ

▼応募からお仕事開始までの流れ▼

１）応募〈WEB応募は24時間いつでも受付中！〉
↓
２）面接予約〈平日18時以降や土日祝の予約も可能です！〉
応募後に受付担当からお電話かメールで面接に関するご案内をさせていただきます。
ご不明点や疑問点などございましたらお気軽にご相談ください！
↓
３）WEB面接〈面倒な来社やアプリのDLは不要です！URLからサクッと参加OK！〉
面接予約完了後に届くメール/SMSのURLからカンタンにご参加いただけます！
また、事前のアンケートに回答いただくと当日の面接時間が短縮されます。
面接といってもカジュアルな雰囲気ですのでリラックスしてご参加ください。
今までのお仕事の経験やご希望の条件、応募のお仕事についてざっくばらんにお話しましょう！
↓
４）内定〈最短即日での内定もございます！〉
勤務開始日を決定→研修→お仕事スタートとなります。
就業後のサポートも充実！仕事上の悩み相談～入社後の異動希望まで、何でもサポートスタッフにご相談ください。
※工場見学（職場見学）のあるお仕事もございます。

電話で応募 (無料)
0800-080-4205 Webで応募

受動喫煙対策

有(屋外喫煙場所設置)

採用後の転勤の有無（就業場所の変更範囲）

無

採用後の業務内容の変更範囲

無

※ 有期雇用の場合：雇用契約更新の可能性

有(更新条件：契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断する)