大手企業で福利厚生も充実
◇日払い利用OK！（規定有）お気軽にご相談ください！
◇入寮可能！（自転車・電車・車通勤可）
【検査業務】 日勤のみのシフトも相談可！
【検査業務】 日勤のみのシフトも相談可！求人ID | 6591-03 |
|---|---|
給与 | 月収201,300円〜283,175円 【時給】1,100～1,500円 【月収例】201,300～283,175円 通勤手当：上限 月額 20,000円(※上記月収例は通勤手当が含まれた金額となります) ※上記月収例は通勤手当が含まれた金額となります |
所在地 | 埼玉県さいたま市 【勤務地】 埼玉県さいたま市北区(全国から募集中) ※自動車通勤可 ※バイク通勤可 【最寄】 埼玉新都市交通（ニューシャトル）吉野原から徒歩7分 |
職種 | 検査 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
仕事内容 | 検査 座り作業 |
勤務時間 | ①08:20～17:50 ②20:20～05:50 ※シフト休暇制 ※GW・夏季・年末年始休暇あり ※工場カレンダーに準ずる ※二交替勤務 ※長期 |
福利厚生 | 労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険 〇■日払い制度（規定有） 〇■通勤手当 〇■各種手当（役職手当・資格手当・赴任手当・調整給） 〇■各種保険 〇■有給休暇（6ヶ月間以上勤務後付与） 〇■各種制度（等級制度・評価制度・教育制度） 〇■制服貸与 |
案件種類
請負
特徴
こんな職場です
仕事内容
安定の大手企業で働く
◆キャリアテープとは？◆
プラスチック製のテープです。
産業用製品なのであまり実物をみる機会は少ないですが
半導体や精密機器を製造・保存する際に必要となる
縁の下の力持ちになるような製品です。
◆お仕事内容◆
・顕微鏡、拡大鏡、ルーペでの製品検査になります。
・製品を検査した後、パソコンにデータ入力
（キーボードを触ったことがあれば問題ありません）
・座り作業あり。
・空調の効いた快適職場で働きやすい♪
製造経験が初めての方でも大丈夫！
製品検査に興味のある方！
仲間と一緒に仕事をするのが好きな方！
コツコツ仕事をするのが好きな方！
新しい事にチャレンジしてみたい方・・・など。
初めはほとんどの方が
未経験からスタートした方ばかりだから
何も心配する事はありません。
一緒に事業所を盛り上げてくれる方を大歓迎！
未経験者の方を大切にする教育体制が整っているのでご安心下さい♪
◆勤務◆
女性活躍中！年齢問わず、やる気があり
長期でお勤めして頂ける方を募集中です。
※土曜日出勤25％増し、日曜日出勤35％増し
（5勤2休土日出勤したら平日のお休みになりますが割り増しはお支払いします）
8時間勤務の3交替でも、時間外2時間15分発生の12時間交替勤務でも可能です。
◆通勤が出来るか心配・・・ご安心ください。
車が無いから通勤が、と言う方でも大丈夫！
埼玉新都市交通ニューシャトル、吉野原駅より徒歩10分です！
工場～宮原駅をシャトルバスご利用（無料）できます♪
地元で活躍しているスタッフは久喜市はもちろん、
その他に上尾市・春日部市・など幅広いエリア
【車で10～30分圏内】から通勤している方が多数活躍しています。
もちろん通勤手当もしっかり支給致しますのでご安心下さい♪
担当者からのコメント
◆おすすめポイント◆
ワールドインテックの社員がしっかり研修を行う現場です！
工場のお仕事が初めてでも働きやすいように
しっかりサポートさせていただきます！
不安ごと、悩み事 なんでも相談ください。
◆シフト相談可能です◆
2交替勤務が出来ない方、日勤のみも相談可能です。
ご応募ください！
やる気があるアナタをお待ちしております。
求人掲載企業情報
企業名：株式会社ワールドインテック
福岡本社所在地：福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
HP：https://www.witc.co.jp/
仕事場の雰囲気
日本のものづくりの足元となる、生産現場。世界に誇る日本のものづくりの確かさは、生産現場を担う一人一人の労働力によって支えられています。 私たちファクトリー事業は、そんな生産現場のニーズに合わせて、請負、派遣などのスタイルでお応えしています。
ワールドインテックなら教育制度がしっかりしてるから安心です。未経験の方でも安心して就業可能ですし、キャリアアップについても教育や環境など様々な形でサポートいたします。
ギャラリー
常に目標を掲げ、仲間と共に成長し続ける事が私の『活きるカタチ』です!!
私は11年前ワールドインテックを選択し心から良かったと思っていますし、まだまだ現状に満足せず、目標を持ち仲間と共に成長し続ける事が私の活きるカタチです!!
■キャリアアップ制度
社員一人ひとりの可能性に着目し、個人のキャリア形成を、
教育や環境など様々な形で後押しします。
■キャリアパス制度
キャリアパス制度でひとり一人のモチベーションアップ。
「人が活きるカタチ」をつくります！
ものづくりに携わる人材に必要な専門技能に加え、品質、コスト、納期・生産管理、安全や環境といった生産活動に関するトータルな管理技術と改善能力が身に付くような教育メニューを整え、これからのものづくりを担う人材の育成に取り組んでいます。
受動喫煙対策
有(屋内喫煙専用室設置)
採用後の転勤の有無（就業場所の変更範囲）
無
採用後の業務内容の変更範囲
無
※ 有期雇用の場合：雇用契約更新の可能性
有(更新条件：契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断する)
※ 有期雇用の場合：雇用契約更新の上限
無
案件更新日
2024/11/08