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大手企業で福利厚生も充実

・年2回ボーナス支給
・社会人デビュー大歓迎
・正社員採用

プレエンジニア職:経験不問 ★未経験からエンジニアへ★

プレエンジニア職:経験不問 ★未経験からエンジニアへ★
求人ID
51037-00
給与
月収197,000円〜

【月給】197,000円~

(交通費全額支給)

所在地
長崎県諫早市

【勤務地】
長崎県諫早市
職種
メンテナンス・保全
雇用形態
契約社員
仕事内容
メンテナンス・保全
勤務時間
①07:30~19:30
②19:30~07:30

※シフト休暇制
※GW・夏季・年末年始休暇あり
※二交替勤務
3勤3休の2交替勤務(変形労働時間制) ※曜日に関しては企業カレンダーに準ずる
福利厚生
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
・昇給年1回(2月)
・賞与年2回(7月・12月)2023年度実績3.00ヶ月分
・選択制確定拠出年金制度(ライフプラン手当制度)
・退職金(勤続3年以上)、介護保険、社員持株会
・独身寮・社宅完備(月5万6000円迄の会社補助あり) ※赴任地による
・赴任準備金3~5万円支給(初回赴任時のみ)
・各種補助(資格受験、セミナー・通信教育受講、学会参加等)
・引越・帰省費用全額支給
・社内レクリエーション、ストレスチェック、自社保養所 等
・超過勤務手当(残業・深夜・休日)100%支給
・資格手当(全138種類の資格取得者に対し、毎月支給)、役職手当、地域手当
・有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇等

特徴

こんな職場です

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仕事内容

【業務内容】
・半導体ウエハSEM解析業務
・半導体製造設備保守保全

【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションを取ることができ、調整・折衝が出来る方。
・新しい技術や情報を学び身に付けて、エンジニアとして成長する意欲のある方。
・自身で目標を定めその目標に向かって、能動的に、向上心を持って自分を高めていく意欲をお持ちの方。

【MUST】下記に該当する方。
・ものづくりに関心があり、エンジニアとして活躍していきたい方。
・高校卒業以上の方。
・経験不問:エンジニア未経験の方が対象です。

【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方、尚可。
・理工系の学科、学部出身の方。
・モノづくりに関わる何らかの経験がある方。
・工場等の製造現場で作業・業務経験がある方。
・CAD(電気系、機械系)の使用経験がある方。
・エンジニアとして開発・設計・評価・生産の経験がある方。
・PCスキル(MicrosoftOfficeの基本操作)がある方。

担当者からのコメント

★キャリアプラン会社・仕事の魅力★

【キャリアプラン】当社、ワールドインテックで未経験からエンジニアになるまで
①入社後は初期研修:導入研修、モノづくり研修
就業規則や評価制度の説明は勿論、働く上で必要なビジネスマナーも学ぶことができます。
②配属先での就業スタート
③入社3年目~キャリアUP支援制度
※面談を行い、ご本人の強みを更に強化し弱みを補うための技術研修を受講していただきます。
ベテラン技術者の指導やe-learningも充実しています。
ご希望を最大限加味してキャリアUPのサポートをいたします。
その際、給料UPも叶います!

【会社、仕事の魅力】
・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。
・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。
・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。
・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。

【資格取得補助制度】
・資格取得補助金制度
 ┗資格取得受験料・通信教育受講料・学会/セミナー参加料
・資格取得受験料補助
 ┗合格:半額補助(上限3万円)
※対象となる資格は138種類あります。

【オンラインで帰社日・研修会の実施】
 毎月1回各研修会をオンラインで実施しています
※今回の勤務地以外に全国の当社契約先企業に常駐勤務
※勤務先・常駐先企業は、ご経験・ご希望に応じて十分考慮させていただきます。

★年収: 350万円~450万円
【年収例】
・350万円/24歳/入社 2年目 固定給月額23万円+残業+賞与
・520万円/30歳/入社 8年目  グループリーダー
 固定給月額40万円+残業+賞与
・860万円/48歳/入社15年目 ゼネラルマネージャー
 固定給月額62万円+残業+賞与

応募後の流れ

・説明会参加⇒WEBテスト⇒一次選考(Zoom面接)⇒内定(オファー面談)
・提出書類:履歴書、業務経歴書
 説明会時には提出不要ですが、既に準備済みの方はご提出ください。一次選考までにご提出ください。

受動喫煙対策

有(敷地内全面禁煙)

案件更新日

2024/02/20

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