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有名企業でのお仕事!

日勤専属&残業少なめのお仕事なので、お子さんがいる方にもおすすめ♪

◆日勤専属
◆定時退社
◆残業少なめ
◆土日休み
◆軽作業
◆車通勤可
◆交通費支給
◆駐車場完備

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未経験の方でも安心!

製造経験のない方でもご安心ください。教育制度が整っております。
未経験の方でもご応募お待ちしています!

20~50代の女性が活躍中!
機械操作や検査業務をしていただく軽作業となります。
また、日勤専属のため、夜勤に不安がある方にもおすすめです!
ご自宅からの通勤が可能&17時前の退社になりますので、お子さんがいる方にもおすすめのお仕事です。

\残業少なめ!/【日勤専属! チーズ工場の検査&梱包業務】20~50代の女性活躍中/土日休み/日勤のみ/長野県佐久市/地元通勤者歓迎

\残業少なめ!/【日勤専属! チーズ工場の検査&梱包業務】20~50代の女性活躍中/土日休み/日勤のみ/長野県佐久市/地元通勤者歓迎
求人ID
48645-00
給与
月収187,500円〜230,945

【時給】1,250円~
【月収例】187,500~230,945円

通勤手当:上限 月額 20,000円(通勤距離(往復)×出勤日数×13円)

※上記月収例は通勤手当が含まれた金額となります
試用期間:有(14日)※労働条件の変更なし
所在地
長野県佐久市

【勤務地】
長野県佐久市(自宅通勤者募集中)
※自動車通勤可
※バイク通勤可

【最寄】
小海線太田部駅から徒歩15分
職種
検査
雇用形態
契約社員
仕事内容
マシンオペレーター
検査
勤務時間
①07:45~16:15 (休憩時間 12:00~13:00)

※土曜日・日曜日・祝日休み
※GW・夏季・年末年始休暇あり
※工場カレンダー
※日勤専属

※時間外労働:無
福利厚生
教育制度
退職金制度
労災保険
雇用保険
厚生年金
健康保険
■各種保険
■各種制度:退職金制度、教育制度
■有給休暇:6か月以上勤務後付与
■退職金制度:3年以上勤務後取得可能
■交通費支給
■制服貸与

案件種類

派遣

特徴

こんな職場です

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仕事内容

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チーズの梱包と検査業務です

出来上がった製品の目視検査、機械の操作を行います。
クリーンルーム内でのお仕事です。

検査業務〉
梱包された商品の目視検査をしていただきます。
パッケージ不良の確認がメインとなります。
印刷のミスや、梱包がめくれてしまっているようなもののチェックです。

機械操作〉
段ボールへ梱包するまで機械が行いますので、エラーが出た際の対処となります。
エラー対処や、ラインが詰まった場合などのご対応です。
また段ボールなど梱包用の資材をセットしていただきます。

先輩社員の方々が丁寧に教えてくださるので、
製造未経験の方でも安心の軽作業です!

お仕事する場所はクリーンルームです

クリーンルームと呼ばれる場所での作業になります。
クリーンルームとは外からごみやほこりが入らないように管理されている場所です。
クリーンスーツ、帽子、マスクをした状態での作業になりますが、温度・湿度は一定に保たれていますので、快適な環境でお仕事できます!

担当者からのコメント

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分からない事は気軽に相談できます。

初めまして、長野エリアの採用担当です。
有名企業のチーズ工場でのお仕事です。日勤のみですので、夜勤に不安がある方、交替勤務は生活リズムが崩れるのではと心配されている方も安心して働けるのではないでしょうか? また、出勤時間は早めですが、その分退勤時間が早く17時前に1日のお仕事終了となります。作業内容も重量物の運搬などはありませんので、製造業は体力が...という方にもおすすめです!
無料駐車場完備、交通費支給なので、ご自宅からの通勤も安心です!

少しでもご興味いただけましたら、ご応募ください!
ご連絡お待ちしております♪

『応募の流れはこちら』
≪応募≫
「WEBで応募」のボタンからメール送信、
または「電話で応募」お電話にてご連絡ください。
1日以内を基本に弊社コールセンターより、
面接の日時・場所等についてご案内いたします。

≪面接・お仕事案内≫
改めてご希望のお仕事をお聞きします。
何でもお気軽にご質問・ご相談ください。
お仕事の内容や就業に関する条件等も確認のうえ、
ご希望に合ったお仕事のご説明を行います。

求人掲載企業情報

企業名:株式会社ワールドインテック
福岡本社所在地:福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
HP:https://www.witc.co.jp/

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社員寮のご紹介

社員寮の3つの特徴をご紹介
◎全国約2000か所に寮あり
◎入居時の敷金礼金0円
◎様々なタイプの寮をご用意

配属先や空き状況によって内容が異なる可能性があります。
詳細は面接時にお問合せください。

受動喫煙対策

有(屋外喫煙場所設置)

採用後の転勤の有無(就業場所の変更範囲)

採用後の業務内容の変更範囲

※ 有期雇用の場合:雇用契約更新の可能性

有(更新条件:契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績・能力・態度、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断する)

※ 有期雇用の場合:雇用契約更新の上限

案件更新日

2025/01/27

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